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澳门新濠天地手机版优化经营业绩考核办法


为进一步激发所属企业负责人干事创业的动力,优化企业经营管理,澳门新濠天地手机版在现有的相关制度规章基础上,经过充分的调研论证和广泛征求各职能部门及被考核单位意见,于近期正式印发了《新濠天地所属企业负责人年度经营业绩考核办法》(试行),并下达了2017年度经营业绩考核指标。

该考核办法结合了市国资委对集团的考核要求,与之前的考核办法相比更大程度的兼顾了被考核企业的行业属性、现状差异等因素,体现因企制宜、分类考核、一企一考的要求。根据分类考核的原则,对集团所属竞争类、民生类、投资类企业,按不同属性分别设置内容有差异的重点工作指标、经济效益指标、综合管理指标,较好地建立了激励和约束机制,将有效推动澳门新濠天地手机版深化改革,为全面完成年度重点工作任务提供了制度保障。




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